各基层党委、各部门单位：
根据《中共山西大同大学委员会关于印发师德师风建设若干制度的通知》（同大党[2019]88号）文件精神，现对我校2022年度师德师风考核工作做如下安排：
一、考核对象
考核对象为受聘、就职于山西大同大学的所有教职工，以及全校从事学生教育教学及管理工作的编外人员（具体包括：在编人员、人事代理人员、编外人员及外聘教师），工勤人员不参与考核。
二、考核要求
1、师德师风考核工作按照《山西大同大学师德师风考核办法（2019年修订）》的有关规定，由各单位组织进行。根据有关项目内容综合确定最终考核等次，考核等次分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级；其中师德档案中只记合格、不合格（优秀、合格记为合格，基本合格、不合格记为不合格）
2、在评议结果中，优秀比例占本学院参加考核教职工总数的比例不超过20%。评定意见为不合格或不参加考核的，须写出详细事实说明。
3、对违反《山西大同大学师德师风考核办法（2019年修订）》第三条任何一款者，师德考核直接定为不合格。
4、教师师德师风考核不合格的，年度考核为不合格。
三、考核程序
1、个人自评：
教师本人填写《山西省高校教师师德档案》（附件一）和《山西大同大学师德师风评议打分表》（附件二）。
2、召开师德评议大会（视疫情形势可线上线下灵活安排）：
（1）学习教育。
（2）综合评议并统计考核结果。填写《山西大同大学师德师风评议打分表》（附件二）《山西大同大学师德师风考核结果统计表》（附件三）和《山西大同大学师德师风结果说明》（附件四）。
（3）学院填报《山西省高校教师师德档案》。
四、报送时间
请各部门单位于2022年12月27日18：00前将本部门单位参加考核教职员工的《山西省高校教师师德档案》（附件一）、《山西大同大学师德师风考核结果统计表》（附件三）和《山西大同大学师德师风结果说明》（附件四）电子版发至邮箱：sxdtdxjsgzk@163.com（请各单位、各学院以部门为单位将以上附件打包发至邮箱，其中附件三、附件四需加盖部门公章，并以PDF格式发送）。纸质版材料报送时间另行通知。《山西大同大学师德师风评议打分表》（附件二）各部门单位存档留底。
附件五：中共山西大同大学委员会关于印发师德师风建设若干制度的通知（同大党[2019]88号）.pdf
联系人：马娜 李翔洁 刘珊娜
联系方式：上述联系人企业微信
山西大同大学教师工作部
2022年12月17日